Moderation
- ist eine methodisch geleitete Unterstützung von Team- und Organisationsprozessen, in denen die Arbeitsaufgabe mit den vorhandenen und notwendigen Ressourcen in eine produktive Passung gebracht werden,
- sie unterstützt die Selbststeuerung und -führung von Teams und Organisationen.
Moderation unterstützt vor allem Teams und Führungskräfte:
bei der Ziel- wie Aufgabenklärung und Strategieentwicklung
bei der Bilanzierung von Erreichtem, der kritischen Reflexion von Fehlentwicklungen und dem Entwerfen von Zukunftsszenarien
dem Klären und Formulieren unterschiedlicher Interessen von Beteiligten, Anspruchsgruppen und Stakeholdern
dem Klären von Konflikten, die einer produktiven Arbeit im Weg stehen